Se verificó la estructura organizacional y se constato que no se esta llevando de acuerdo a lo acordado, debido a que falta el Coordinador Administrativo y el Coordinador de Ventas no ha podido ocupar su nuevo puesto por estar atendiendo asuntos de administración, y el almacenista principal acaba hace una semana de meterse de lleno a su labor en almacén.
Se revisaron las resposabilidades por cada puesto tipo con la Lic. Karina y se hicieron varias observaciones que serviran para modificarlas funciones originales.
A petición de la Lic. Karina se habló con el Asistente de Contraloria para verificar las funciones que realiza ya que se notan muchos tiempos muertos y falta de iniciativa por parte del responsable, por lo que se le dio orientación y algunos formatos para eficientar su labor y se le ubico una a una en sus funciones para que le quedaran claras, a lo que respondió favorablemente, pero si pudimos ver que esta haciendo actividades relacionadas con sus funciones, considero que lo que le hacia falta es orientación y finalmentese progame para mañana una reunión con el área de inventarios (Asistente de contraloría, Almacenista Principal y C.P. Jorge Avendaño como apoyo) para trabajar con la metodología KAIZEN, la reunión será a las 16:30 horas.
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